2021年金永和精工制造股份有限公司社會責(zé)任報(bào)告

 一、關(guān)愛員工，保護(hù)權(quán)益

1. 依法保障員工合法權(quán)益
　　公司根據(jù)國家《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)依法保護(hù)員工合法權(quán)益，為員工的職業(yè)發(fā)展及權(quán)益保護(hù)提供多種保障，同時(shí)注重員工的健康與安全，提供多渠道豐富員工的職業(yè)生活。公司建有系統(tǒng)、規(guī)范化地績效考核制度，對員工從招聘、入職、培訓(xùn)、持續(xù)發(fā)展等多方位進(jìn)行跟蹤、評估和考核，并建有完備的薪酬管理制度和榮譽(yù)評選體系。公司與所有在職員工簽署《勞動合同》，在工資薪酬、福利保障、績效考核、晉升與獎(jiǎng)懲等方面依法保障員工權(quán)益，增強(qiáng)員工的向心力和歸屬感。

2. 重視員工培訓(xùn)
　　公司致力于打造學(xué)習(xí)型、知識型的新型企業(yè)，十分注重員工培訓(xùn)與職業(yè)規(guī)劃，提高員工自身素質(zhì)和綜合能力，為員工提供更多的發(fā)展機(jī)會和廣闊的舞臺，實(shí)現(xiàn)企業(yè)個(gè)人雙贏。公司的培訓(xùn)分公司級別和部門級別兩部分，公司級別針對不同層次、類別的員工開展了包括新員工入職培訓(xùn)、班組長封訓(xùn)、中層主管技能提升培訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí)等多種培訓(xùn)，各用人部門根據(jù)不同的工種對每位員工制定了詳細(xì)的個(gè)人技能提升培養(yǎng)方案。兩個(gè)層級的培訓(xùn)互相補(bǔ)充，大大提高員工價(jià)值的同時(shí)也為實(shí)現(xiàn)個(gè)人的全面發(fā)展提供了保障，為滿足企業(yè)發(fā)展對高素質(zhì)人才的需要奠定了基礎(chǔ)。

 3. 關(guān)注員工安全健康
　　公司始終把員工的安全健康放在第一位，貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，公司積極推進(jìn)安全保障系統(tǒng)建設(shè)、不斷引入新的安全管理方法和安全理念，提高員工安全意識，提升裝置本質(zhì)安全及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患，確保安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)正逐步從保障型向責(zé)任型轉(zhuǎn)變。
　　公司建有完善的職業(yè)健康安全管理體系，公司每年組織為員工免費(fèi)體檢、特殊工種職業(yè)病檢查，關(guān)注員工的身體健康。

 4. 提高員工滿意度
　　為提高員工的幸福指數(shù)，為充實(shí)員工的休閑生活，公司每年均會組織文藝匯演、體育比賽等豐富多彩的活動；為活躍氛圍，增強(qiáng)員工的積極競爭意識，公司還定期舉行各種先進(jìn)評比、技能大賽、榮譽(yù)表彰、成果發(fā)布會等活動,給予一定的物質(zhì)與精神獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步形成“你追我趕”的干事創(chuàng)業(yè)風(fēng)潮；公司員工依法享受法定休假日,經(jīng)常組織交流會，悉心聽取員工對企業(yè)發(fā)展、日常生活、管理改善的意見與建議,最大限度的保證了公平公正。隨著信息化軟件的使用與推廣,公司還設(shè)立了微信公眾賬號和短信平臺，為員工提供答疑和了解公司經(jīng)營的途徑，公司員工滿意度逐年提升，員工也喜愛這種輕松、和諧、民主、友好的工作氛圍，公司也一直在為持續(xù)提高員工幸福指數(shù)而努力。


 二、客戶、供應(yīng)商和消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)

 1. 建立完善的質(zhì)量管理體系
　　建立完善的質(zhì)量管理體系，保障產(chǎn)品質(zhì)量，設(shè)定了質(zhì)量管理者代表、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量管理組織結(jié)構(gòu)和部門質(zhì)量控制職責(zé)。建立相應(yīng)的程序文件，將質(zhì)量管理工作和質(zhì)量活動予以規(guī)范， 并將其持續(xù)改進(jìn)貫徹于工作全過程中。

 2. 關(guān)注客戶需求，贏得客戶贊譽(yù)
　　公司充分尊重并保護(hù)客戶的合法權(quán)益，通過提供優(yōu)質(zhì)、安全、環(huán)保的產(chǎn)品，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，與客戶保持了長期良好的合作關(guān)系。公司設(shè)有全球服務(wù)體系，為所有用戶提供方便的售后服務(wù)。公司重視與客戶之間的溝通與交流，并能夠根據(jù)客戶反饋，做到進(jìn)行快速反應(yīng)馬上行動，及時(shí)改善。通過采用先進(jìn)軟件、增加服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、優(yōu)化并完善保密制度等多方面的不斷提高，滿足客戶需求，贏得了客戶的廣泛贊譽(yù)。

 3. 與供應(yīng)商共筑信任合作平臺
　　公司堅(jiān)持“誠信經(jīng)營、互利共贏”的經(jīng)營理念，使得眾多供應(yīng)商與公司保持緊密的合作關(guān)系。公司不斷完善采購流程與機(jī)制，建立公平、公正的評估體系，為供應(yīng)商創(chuàng)造良好的競爭環(huán)境。公司注重與供應(yīng)商的溝通與協(xié)調(diào)，共同構(gòu)筑信任合作的平臺。在供應(yīng)商選擇過程中，公司對供應(yīng)商的資質(zhì)、質(zhì)量保證能力、供貨能力、生產(chǎn)過程控制能力等方面進(jìn)行嚴(yán)格審核，在過程中對供應(yīng)商的供貨質(zhì)量、交貨期、技術(shù)支持、售后服務(wù)等方面的信息進(jìn)行收集、跟蹤評價(jià)，以確保公司完善的原、輔料供應(yīng)。在增強(qiáng)對供應(yīng)商考核的同時(shí)，公司本身還增加了專業(yè)化的采購人員，嚴(yán)格規(guī)范業(yè)務(wù)流程，確保日常采購及時(shí)、順暢。


三、環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)性發(fā)展

　　公司本著“保障生產(chǎn)安全、保護(hù)自然環(huán)境、促進(jìn)健康發(fā)展”的環(huán)境及職業(yè)健康安全方針，長期倡導(dǎo)綠色環(huán)保，積極踐行企業(yè)保護(hù)環(huán)境責(zé)任，提高資源利用效率，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展做出努力。公司建立了完善的環(huán)境管理體系，設(shè)有環(huán)境安全辦公室，取得環(huán)境管理體系（ISO14001）認(rèn)證。公司通過技術(shù)改造和管理創(chuàng)新，生產(chǎn)效率大幅度提高，部分材料實(shí)現(xiàn)了循環(huán)利用，既節(jié)約了水電和原材料的消耗，又減少了廢物排放；公司對廢棄物實(shí)施分類管理，倡導(dǎo)綠色辦公，力爭將排放量控制在最小限度。


四、公共關(guān)系與公益事業(yè)

1、肩負(fù)責(zé)任，綻放夢想
　　公司秉承“信譽(yù)、品質(zhì)、永和”的企業(yè)宗旨在社會中贏得了廣泛的認(rèn)可和贊譽(yù)。公司一直以來高度重視技術(shù)創(chuàng)新，不斷打造公司的核心競爭優(yōu)勢，并積極促進(jìn)行業(yè)交流，推動行業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和健康發(fā)展。

 2、熱心社會公益，促進(jìn)和諧發(fā)展
 　　公司在做好生產(chǎn)經(jīng)營工作的同時(shí)，在力所能及的范圍內(nèi)，積極參加社會公益活動。

3、融洽社會環(huán)境，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
　　文化引領(lǐng)企業(yè)前行，公司先進(jìn)、獨(dú)特和得到全員貫徹的企業(yè)文化受到社會各界的普遍認(rèn)同與贊揚(yáng)，公司也應(yīng)社會各界的邀請，時(shí)常將公司先進(jìn)做法和管理經(jīng)驗(yàn)與各行業(yè)者分享。公司還經(jīng)常接待來自政府部門、企業(yè)商界、部隊(duì)官兵、教育學(xué)校、社會團(tuán)體、公眾媒體等社會各界的來訪參觀、調(diào)研、學(xué)習(xí)，提供大家認(rèn)知、了解公司的機(jī)會。

　　公司在取得經(jīng)營業(yè)績的同時(shí)還注重帶動和支持當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展，努力建立與所在地的利益共享機(jī)制，讓當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)居民分享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的成果，這也在當(dāng)?shù)叵碛泻芨叩穆曂?。未來，公司將繼續(xù)秉承企業(yè)宗旨，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神，在穩(wěn)健公司主業(yè)發(fā)展實(shí)體的基礎(chǔ)上，一如既往地推進(jìn)和改善社會責(zé)任工作，讓員工找到工作中的成就感、滿足感，找到快樂人生，爭取為員工、為客戶、為公司、為社區(qū)、為社會創(chuàng)造更大的價(jià)值，為促進(jìn)社會和諧、可持續(xù)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)中國夢做出更大的貢獻(xiàn)。

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